Cession de parts sociales - Société de recrutement digitalisé.

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Commentaires du conseiller

Cette entreprise spécialisée dans le domaine de la mobilité (PL, 2 roues, VL) intervient sur un secteur d’activité en plein essor avec une couverture nationale.

Nombreux accords-cadres avec les principaux acteurs majeurs de la profession. La demande est importante et constante sur les besoins en recrutement.

Le dirigeant, qui cède sa société afin de pouvoir bénéficier de sa retraite, s'appuie sur 5 chargés de recrutement indépendants expérimentés et rémunérés à la commission (les contrats de recherche étant signés et facturés par la société) . Ce dernier propose un accompagnement sur une période de 12 à 18 mois afin de préparer la transition et continuer le développement commercial.

Cette opportunité est particulièrement adaptée à un repreneur issu de Directions Commerciales tout en ayant un aspect RH tourné vers l’humain.

Possibilités de développement de l'équipe recrutement et des partenariats.



Chiffres clés :

· Nombreux clients grands comptes
· 5 à 10 prises de postes par mois
· 15 recrutements traités mensuellement par consultant

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Prix de vente net vendeur: 300 000€
honoraires: 9.6% TTC du prix de vente soit 28 880 € TTC

Cette présente annonce a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Nicolas Lederlin
Agissant sous le statut de salarié habilité auprès de la SAS CAP CESSION France, Réseau national entreprises, fonds de commerce et immobilier - Carte professionnelle T n° CPI 1310 2021 000 000 093 CCI Nice Côte d’Azur. Garantie SOCAF.
Les informations sur les risques auxquels ce bien est exposé sont disponibles sur le site Géorisques : www. georisques.gouv.fr

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328 800 €

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